142个岗位！学校、法院、银行......成都这些优质岗位等你来，下面是掌上金牛给大家的分享，一起来看看。
成都贷款 招聘信息
大波热招岗位来袭
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四川省成都市青白江区
四所“两自一包”公办学校
成都市实验小学新雅校区（陆港一小）、成都市青白江区实验小学北区分校、成都市青白江区实验小学陆港分校、成都市青白江区大弯小学南区分校是成都市青白江区实行“两自一包”（管理自主、教师自聘、经费包干）办学模式改革试点的公办学校。根据成都市青白江区教育局安排部署和学校用人需求，按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，2023年成都市实验小学新雅校区（陆港一小）拟面向社会招聘教师12名，成都市青白江区实验小学北区分校拟面向社会招聘教师36名，成都市青白江区实验小学陆港分校（陆港二小）拟面向社会招聘教师8名、成都市青白江区大弯小学南区分校拟面向社会招聘教师32名。本次招聘的88人均为编制外聘用人员，实行劳动合同管理。现将有关事项公告如下。
招聘范围及对象
符合招聘岗位应聘资格条件要求的2023年7月31日前的应往届高校毕业生和社会在职、非在职人员。应聘人员须在资格审查前取得应聘资格条件要求的国家承认学历的毕业证、学位证、教师资格证等证书及相关资格。
应聘资格条件
（一）应聘人员应同时具备以下的条件：
1.具有中华人民共和国国籍，热爱社会主义祖国，拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党，遵纪守法，品行端正，有良好的职业道德，爱岗敬业，事业心和责任感强。
2.身体健康，具有正常履行招聘岗位职责的身体条件。
3.具有招聘岗位要求的工作能力，教师心理测试符合要求。
4.符合招聘岗位确定的其他条件（详见附件1）。
5.具有中小学一级及以上职称，区（市、县）级及以上荣誉称号，教学业绩或科研课题获奖，“双一流”高校毕业生或海外求学经历，有各类教学竞赛特长者优先。
（二）有以下情况之一者，不得应聘：
1.曾受过各类刑事处罚的。
2.曾被开除党籍、开除公职的。
3.有违法、违纪行为正在接受审查的。
4.党纪处分尚在影响期、政纪处分尚未解除的。
5.有违反师德的相关情况记录，或有违反其他规定不适宜报考的。
招聘岗位及人数
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报名及资格审查
（一）报名时间
自公告发布之日起至2023年6月4日17：00。
（二）报名方式
本次招聘采取网上报名，应聘人员选择应聘岗位后，应如实、准确填报《成都市青白江区2023年面向社会招聘教师报名表》（附件2）各项内容并认真核对，确认无误后发送至指定电子邮箱（请将邮件主题命名为：姓名+学校+应聘岗位）。同时提供本人身份证、学历（学位）证、教师资格证或其他相关证件的扫描件。
报名邮箱及咨询电话：
（1）成都市实验小学新雅校区（陆港一小）报名邮箱：
csxxyxq@126.com，联系人及电话：徐老师13402806657；佘老师15982475722。
（2）成都市青白江区实验小学北区分校报名邮箱：
771647947@qq.com，联系人及电话：周老师13688460246，刘老师18113028632，028-83301636。
（3）成都市青白江区实验小学陆港分校报名邮箱：
771647947@qq.com，联系人及电话：周老师13688460246，刘老师18113028632，028-83301636。
（4）成都市青白江区大弯小学南区分校报名邮箱：
dwxx1964@126.com，联系人及电话：杨老师18008061697；舒老师18010697907。
四川省高级人民法院
根据工作需要，经研究决定，四川省高级人民法院拟面向社会公开招聘聘用制书记员（编外临时聘用人员，合同制）35名，现将有关事项公告如下：
招聘岗位和名额
聘用制书记员35名。
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岗位职责
从事与审判、执行相关的事务性工作。
招聘对象和条件
1.具有中华人民共和国国籍；
2.拥护中国共产党的领导，热爱社会主义，拥护中华人民共和国宪法，具有良好的政治素养、专业能力和职业操守；
3.遵纪守法，品行端正，本人未受过刑事、治安处罚和党纪、政纪处分；
4.18周岁以上，32周岁以下（1990年5月18日以后出生）；
5.普通高等学校专科及以上学历、法律专业并已取得相应毕业证书（具有本科及以上学历的还需取得相应学位证书）；曾在省、市、区（县）人民法院担任书记员2年以上的，或者已经取得国家法律职业资格证书A证的，不限专业；
6.计算机操作熟练，中文打字速度快、准确率高；
7.具有正常履行职责的身体条件和心理素质；
8.无其他不适合在法院工作的情形。
下列人员不得担任聘用制书记员：
1.曾因犯罪受过刑事处罚的；
2.曾被开除公职或被法院、检察院辞退的；
3.现役军人、全日制在校学生；
4.人民法院经司法程序认定为失信被执行人的；
5.有其他不适宜担任聘用制书记员情形的。
报名
网上报名。符合资格条件的人员，认真阅读公告后，于2023年5月19日9:00至5月24日18:00登录四川人事考试基地网站
（http://www.jdpta.com/），按网络提示如实、准确、完整填写《四川省高级人民法院招聘聘用制书记员报名登记表》，并按网络提示上传照片。不按要求填报或提供、填写虚假信息的，一经查实，即取消报名资格。
完整招聘程序及相关要求
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哈尔滨银行成都分行
哈尔滨银行成都分行成立于2009年9月，是哈尔滨银行在西南地区设立的首家分行，下辖11家二级支行、1家社区支行，在职员工300余人。十余载耕耘，不变的是“普惠金融，和谐共富”的经营理念，是服务四川经济社会发展的决心，是满足社会大众需求的初心。
招聘人员
基本条件
1.遵纪守法、诚实守信、具有良好的服务意识和个人品质、职业道德和团队意识，无不良信用记录、无违规违纪行为、非失信被执行人；
2.身体健康，具备良好心理素质；
3.形象好、气质佳、亲和力强，具有较强沟通协调及市场营销能力；
4.不属于我行规定的亲属回避对象。
招聘岗位及要求
公司客户经理，6名
具体条件：
（1）35周岁（含）以下，国民教育序列本科及以上学历；
（2）具有2年及以上银行业金融机构工作经验，其中包含1年及以上公司信贷岗位经验或公司业务工作经验；
（3）熟悉银行信贷业务，具有较强的信贷风险识别管控能力，掌握银行信贷产品知识、货币金融理论等相关知识，具有较强的沟通营销能力、客户评估和判断能力，能够熟练运用多种调查方法获取企业信息、制定授信方案。
（4）熟悉当地经济及社会环境，客户资源丰富者优先；具有注册资产评估师、注册审计师、注册金融分析师、法律职业资格、注册税务师等相关资格者可优先考虑。
零售财富客户经理，2名
具体条件：
（1）35周岁（含）以下，国民教育序列本科及以上学历；
（2）具有2年及以上金融机构工作经验，具有理财、保险、基金、贵金属销售资格及销售经验者优先；
（3）取得银行从业资格证书—即在银行从业资格认证考试中《银行业法律法规与综合能力》（《公共基础》）科目（初级/中级）及《银行专业实务》（个人理财、风险管理、公司信贷、个人贷款、银行管理科目中任意一科目）考试成绩合格；
（4）熟悉当地经济及社会环境，客户资源丰富者可适当放宽持证要求，并保证入职后一年内取得银行从业资格证书。应届毕业生（已获得报到证、毕业证、学位证书）可适当放宽持证要求及工作经历要求。
小微客户经理，10名
具体要求：
（1）35周岁（含）以下，国民教育序列本科及以上学历；
（2）具有2年及以上金融机构工作经验，其中具有信贷岗位工作经验者优先；应届毕业生（已获得报到证、毕业证、学位证书）可适当放宽工作经历条件；
（3）熟悉当地经济及社会环境，客户资源丰富者优先；
（4）具有注册资产评估师、注册审计师、注册金融分析师、法律职业资格、注册税务师等相关资格者优先。
信息科技服务岗(专岗)，1名
具体条件：
（1）国民教育序列本科及以上学历,计算机科学与技术、软件工程、信息工程、信息安全、网络、通信工程、大数据、金融科技等相关或相近专业；年龄35周岁(含)以下，条件优秀者可放宽至40周岁(含)以下，具备3年及以上科技工作经验,有金融单位科工作经验者优先；
（2）遵纪守法、诚实守信、具有良好的服务意识和个人品质、职业道德和团队意识，无不良信用记录、无违规违纪行为、非失信被执行人；
（3）身体健康，具有正常履行工作职责的身体条件，具备健康良好的心理素质；
（4）亲和力强，具有较强沟通协调能力；
（5）认同哈尔滨银行的发展战略和企业文化，愿意在金融领域长期发展；
（6）符合我行近亲属回避规定。
报名时间
报名截止时间为2023年5月26日24时
报名方式
（一）应聘者请登录哈尔滨银行网站
（http://www.hrbb.com.cn）在“今日哈行-哈行招聘”栏内点击“哈尔滨银行成都分行诚聘”，下载《哈尔滨银行成都分行应聘报名表》。
（二）请完整填写应聘报名表（模板详见附件）发送至指定邮箱
zhangyanjun@hrbb.com.cn，报名表及邮件主题命名为“姓名+应聘岗位”。
关注四川人社下载报名表
（四川人社）
银行贷款招聘
霍邱农商银行位于六安市霍邱县，现有营业网点51个，在岗员工555人。截至2022年末，各项存款余额203亿元，贷款余额140亿元，存贷款市场份额已经连续多年位居全县银行同业首位。因业务拓展需要，现面向社会公开招聘合同制员工，我行将提供有竞争力的薪酬福利待遇和广阔的发展晋升平台。
一、招聘岗位及职数
普通员工30名，计算机专业员工1名，法律专业员工1名。
二、应聘条件
（一）政治立场坚定，道德素养良好，遵纪守法，诚实守信，无不良记录。
（二）认同安徽农金企业文化，具有较强的团队协作意识；热爱农金事业，志愿服务基层。
（三）有事业心、进取心和较强的学习能力，具备一定的分析判断、语言表达和文字写作能力。
（四）身心健康，能够胜任岗位工作需要，符合本行履职回避相关要求。
（五）符合以下学历、专业及出生年月要求：
1.国内外高等院校应历届毕业生，本科及以上学历、学士及以上学位；
2.普通员工：所学专业学科门类为经济学、法学、文学、理学、工学、农学、管理学，硕士研究生及以上学历不限专业；
计算机专业员工：所学专业为计算机类；
法律专业员工：所学专业为法律类。
3.本科学历应聘者于1998年1月及以后出生，硕士研究生或具备2年经济、金融工作经验者于1995年1月及以后出生,博士研究生于1988年1月及以后出生。
（六）境内院校2023年应届毕业生，须在2023年7月31日前毕业并取得毕业证、学位证；境外院校2023年应届毕业生，须在2023年7月31日前获得学历（学位）证书，并取得国家教育部留学服务中心出具的学历学位认证材料。
三、招聘流程
本次招聘按如下流程依次进行：网上报名-简历筛选-笔试-面试-体检-背调-岗前培训-签约录用。
（一）网上报名：通过
https://companyads.51job.com/companyads/2023/ah/arcu/index.html或扫描下方二维码，在线投递简历。报名截止日为：2023年2月21日。
（二）简历筛选：对应聘人员进行资格审查，并结合岗位需求及报名情况，择优甄选确定入围笔试人员。
（三）笔试、面试、体检、背调、岗前培训、签约录用等后续工作另行通知。体检将参照公务员招录标准，岗前培训合格者方可签约录用。
四、应聘须知
（一）应聘者报名视同认可以下原则
1.确定入围面试人员原则
按本行招聘岗位职数计划1:2比例，依笔试成绩从高到低排序确定入围面试人员（最后一名成绩并列同时入围）。笔试设置合格分数线，低于合格分数线者不得入围面试（合格分数线将在笔试结束后统一划定）。
2.确定拟录用人员原则
面试成绩满分为100分，设定面试合格分数线为60分，面试成绩低于60分者，不作为拟录用人员，不参与体检、背调等后续招聘流程。
应聘者综合成绩以笔试、面试成绩加权计算产生，其中笔试成绩占比60%、面试成绩占比40%。
按照招聘职数，以应聘者综合成绩从高到低排序，确定拟录用人员（如最后一名综合成绩并列，取笔试成绩较高者作为拟录用人员）。
（二）应聘者须如实填写本人简历，我行对应聘者资格审查工作将贯穿招聘全流程，如审查简历与实际情况不符，或发现应聘者不符合报考条件，我行有权取消录用资格、解除相关协议和约定，责任由应聘者自负。
（三）本次招聘如出现拟录用人员放弃或其他原因导致招聘缺额，我行有权决定是否递补（如递补，将按应聘者综合成绩从高到低排序确定递补对象）。
（四）简历筛选结果、笔试、面试等后续工作安排，我行将在报名网站或通过电话、短信等方式进行通知。在各招聘环节中，我行会及时通知进入下一环节的应聘者，对未能进入下一环节的应聘者，我行不再发布通知。
（五）本次招聘不指定任何参考书籍，不委托任何机构或个人开展培训服务。
（六）我行有权根据应聘者报名、笔试、面试等实际情况，调整、取消或终止招聘计划，并对本次招聘享有最终解释权。
进入安徽农商行是很多考生的梦想，力锐教育整理全省各法人行近四年社会招聘报名条件。霍邱农商行在2019年未展开社会招聘。现将霍邱农商行2022年、2021年、2020年招聘情况发布如下：
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